夢と魔法の王国への航路図
経営を担うプロフェッショナル
魔法を創りだす最前線
ショーの主役たち
東京ディズニーリゾートのキャリアは、単一の道ではありません。役割、報酬、キャリア展望が異なる3つの大きな柱で構成されています。
自分の適性と目標に合った道を選ぶことが、成功への鍵となります。
正社員 (経営の中核)
準社員 (運営の最前線)
出演者 (パフォーマンス)
多様な部門を経験し、経営の視点を養う
主な役割
将来の経営幹部候補として、企業価値の最大化を目指すキャリアパスです。
特定の分野で事業の根幹を支えるスペシャリスト。市場価値を反映した報酬が設定される傾向にあります。
アトラクションや施設の設計・保守
リゾートのデジタルインフラを支える
食や商品の体験価値を創造する
TDRの労働力の大部分を占める、パーク運営の最前線。単なる「アルバイト」ではなく、プロ意識を持つ「準社員」と位置づけられています。
学歴や職歴に関わらず、TDRでのキャリアを始めるための最も現実的な第一歩です。
ゲストに最も近い存在
優れたキャストには、正社員へのキャリアアップの道が用意されています。
現場での経験と実績
現場のリーダーへ
テーマパークオペレーション社員登用制度が、才能を内部から育成するシステムとして機能しています。
ショーやパレードに命を吹き込む、高度なスキルを持つアーティストたちです。
ノンバーバルな演技で世界観を体現
華麗なパフォーマンスでゲストを魅了
夢を体現する仕事である一方、キャリアには不確実性が伴います。
雇用は最長1年の契約ベース。自動更新はなく、パフォーマンスや事業ニーズに基づき判断されます。
【重要】2025年度のダンサー新規募集は停止されています。会社の経営判断がキャリアに直接影響します。
OLC本体だけでなく、リゾート運営に不可欠な専門機能を担うグループ会社も重要なキャリアの選択肢です。
ゲストの安全を守る警備業務 (例: 株式会社MBM)
パークの清潔さと美観を保つ清掃業務
| 職種 | 役職 / 経験の目安 | 推定年収範囲 |
|---|---|---|
| 総合職 | 20代（主任クラス） | 450万円～650万円 |
| 総合職 | 40歳〜（課長クラス） | 800万円～1,000万円以上 |
| 専門職 | 技術職（経験6年以上） | 600万円～730万円 |
| 準社員(キャスト) | 時給1,300円〜 ※フルタイム勤務の場合 | 約250万円～ |
※本レポートの情報を基に作成。総合職・専門職は賞与や手当を含む。キャストはあくまで一例の試算です。
総合職。ジョブローテーションで経営の根幹を学ぶ。
専門職。市場価値に見合った待遇で即戦力として活躍。
準社員(キャスト)。最も門戸が広く、正社員への道も開かれている。
出演者。才能が求められるが、契約の現実も理解する必要がある。
公式サイトで、あなただけのキャリアを探し始めよう。
オリエンタルランドグループ 採用情報へ